快遞員崗位職責詳解第1部分

職位描述

1、按照公司要求安全、快速、準確地完成日常收發貨工作；

2、只需收集散單和每月余額，并在規定時間內將其轉入財務賬戶；

3、學習和推廣新業務和項目操作流程速遞業務員，做好本區域客戶維護工作。

工作要求

1、中專/初中以上學歷； 退伍軍人優先；

2、吃苦耐勞，誠實正直，有主動服務客戶的意識；

3、自帶交通工具的優先（市區：自行車，郊區：電動自行車、電動三輪車或面包車）。

快遞員崗位職責詳解第2部分

1、銷售人員必須文明收件，禁止與同行進行不正當、惡意競爭。

2、營業員應拒絕收運易碎、液體、易燃、易爆、信件或違反國家法律法規及不符合快遞要求的物品，并向顧客說明理由。 對于客戶堅持寄的易碎品之類的物品英語作文，在記賬頁注明，如有損壞，由客戶負責，與本公司無關。

3、營業員應主動檢查顧客寄來的物品，并提醒顧客價值1000元以上的物品必須投保。 若物品未投保，物品丟失公司最高賠償金額為1000元。 銷售人員應引導顧客正確包裝商品。 若因包裝不當造成物品缺失或損壞，總店將不接受訂單，責任由銷售人員自行承擔。

4、業務員提貨時，必須簽收現金付款。 制作付款名稱未知的月結單的客戶也必須簽名。 不簽字者罰款10元/票，故意逃票者罰款50元/票。

5、銷售人員如發現推銷訂單，首次給予警告并罰款500元，第二次予以開除。 他將承擔一切后果。 如有拖欠情況，將處以50元罰款。 如果這種情況出現3次，你就會被開除。

快遞員崗位職責詳解第3部分

1、負責分公司業務營銷、客戶發現與維護，協助經理進行管理及各項業務運營；

2、對接總部及市場部的業務需求，開展分公司區域內的客戶開發工作；

3、解答客戶咨詢，宣傳公司。 快遞業務，

4、主動聯系相關部門處理貨物異常情況及相關索賠。

快遞員崗位職責詳解第4部分

1、負責團隊建設管理：與下屬溝通，掌控和了解員工的思想動態； 指出下屬的缺點，帶領下屬共同進步，增加團隊凝聚力； 系統地對下屬員工進行各種培訓速遞業務員，新員工需要循序漸進地進行教導。

2、負責預算，節約開支，削減奢侈，有效限制成本。

3、負責貨物的簽收、確認和退貨。 退貨必須按照信息平臺發布的詳細清單準確退回。 發現異常情況必須向上級部門報告。

4、負責制定本區域配送安排，合理、快速完成配送業務量。

5、負責提升區域內配送服務質量并帶領下屬進行服務質量、配送率、配送時效等分析。

快遞員崗位職責詳解第五部分

1、有較強的責任心和抗壓能力，目標明確；

2. 能夠使用英語進行一般交流；

3、有志于在國際貨運代理行業發展，喜歡從事銷售工作；

4、大專及以上學歷，物流管理、國際經濟與貿易、英語、法語、市場營銷等相關專業。

5、歡迎優秀應屆畢業生應聘。

6、性格開朗，良好的溝通能力，工作積極主動；

7、較強的責任心和團隊合作精神；

快遞員崗位職責詳解第六部分

1、負責區域內物品的配送及貨款的及時退回；

2、執行業務操作流程，按時交付物品，指導客戶填寫相關信息并及時取回；

3、整理并提交相關業務文件和資料；

4、客戶維護，處理客戶咨詢及意見反饋；

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