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人力資源管理師等級劃分

來源:網(wǎng)校頭條網(wǎng)絡(luò)整理 2023-08-24 17:47:48

人力資源管理師共設(shè)四個等級,分別為:四級企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格高級)、三級企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格初級)、二級企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格技師)、一級企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格初級技師)。

人力資源管理師指榮獲國家職業(yè)資格證書,從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理、人力資源法務(wù)等工作的管理人員。

人力資源管理師[職務(wù)的一種]

人力資源管理師[職業(yè)名稱]

人力資源管理師[職務(wù)的一種]

點(diǎn)擊認(rèn)領(lǐng)

人力資源管理師指榮獲國家職業(yè)資格證書,從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理、人力資源法務(wù)等工作的管理人員。人力資源管理師共設(shè)四個等級,分別為:四級企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格高級)、三級企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格初級)、二級企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格技師)、一級企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格初級技師)。國家自2003年開始,在全省范圍內(nèi)舉辦企業(yè)人力資源管理人員職業(yè)資格認(rèn)證,該職業(yè)已被國家列為推行就業(yè)準(zhǔn)入機(jī)制的職業(yè),規(guī)定從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)持證上崗。

編輯摘要

編輯信息模塊

英文名:人力資源管理師法文名:Human

考試性質(zhì):全省會考考試時間:每年5月和11月的第3個禮拜日

目錄

1信息

報(bào)送條件

考試時間

考試方式

2證書

考評模式

考試級別

考試程序

考試方法

重考說明

報(bào)考地點(diǎn)

所需資料

鑒別方法

3輪訓(xùn)

能力要求

輪訓(xùn)時限

輪訓(xùn)目的

課程機(jī)制

中級管理師輪訓(xùn)

4前景

5薪金

6預(yù)測

管理人員判定法

經(jīng)驗(yàn)預(yù)測法

德爾菲法

趨勢剖析法

7要求

職業(yè)道德

基礎(chǔ)知識

8標(biāo)準(zhǔn)

9留意

10相關(guān)函授

主干學(xué)科

主要課程

輪訓(xùn)能力

11工資待遇

人力資源管理師[職務(wù)的一種]-信息

報(bào)送條件

企業(yè)人力資源管理師調(diào)整后的報(bào)送條件

(一)四級企業(yè)人力資源管理師(具有以下條件之一者)

1、連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。

2、經(jīng)本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)輪訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),并取得畢業(yè)證書。

(二)五級企業(yè)人力資源管理師(具有以下條件之一者)

1、取得中學(xué)本科文憑證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上;

2、取得中學(xué)??莆膽{證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上;

3、全日制高中大專文憑在校結(jié)業(yè)班師生,經(jīng)本職業(yè)五級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)輪訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),并取得畢業(yè)證書;

4、具有博士研究生及以上文憑證書;

5、取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上;

6、取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上,經(jīng)本職業(yè)五級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)輪訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),并取得畢業(yè)證書。

7、連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。

(三)二級企業(yè)人力資源管理師(具有以下條件之一者)

1、取得高中大專文憑證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。

2、取得博士研究生及以上文憑證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上

3、取得本職業(yè)五級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。

4、取得本職業(yè)五級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)輪訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),并取得畢業(yè)證書。

(四)一級企業(yè)人力資源管理師(具有以下條件之一者)

1、具有本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)碩士學(xué)位后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上;

2、取得本職業(yè)高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)后在本職業(yè)工作滿3年以上者;

3、取得本職業(yè)中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)且從事本職業(yè)者;

4、取得本職業(yè)二級人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上;

5、取得本職業(yè)二級人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)一級人力資源管理師正規(guī)輪訓(xùn)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書。

人力資源管理師(Human,HRP)指從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理等工作的管理人員。人力資源管理師共設(shè)四個等級,分別為:四級企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格四級)、三級企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格五級)、二級企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格二級)、一級企業(yè)人力資源管理師(國家職業(yè)資格一級)。

四級人力資源管理師(國家職業(yè)資格高級)(具有以下條件之一者)

(1)連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。

(2)經(jīng)本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)輪訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),并取得畢業(yè)證書。

(3)中等職業(yè)中學(xué)、大學(xué)本科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)在校結(jié)業(yè)班師生。

(4)中學(xué)本科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)在校第四學(xué)期的中學(xué)生。

五級人力資源管理師(國家職業(yè)資格初級)(具有以下條件之一者)

(1)連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。

(2)取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。

(3)取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)五級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)輪訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),并取得畢業(yè)證書。

(4)取得高中大專文憑證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。

(5)取得高中大專文憑證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上;學(xué)院碩士本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)在校結(jié)業(yè)班師生。

(6)取得中學(xué)??莆膽{證書后2024年注冊人力資源管理師,經(jīng)本職業(yè)五級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)輪訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),并取得畢業(yè)證書。

(7)具備博士研究生及以上文憑證書。

二級人力資源管理師(國家職業(yè)資格技師)(具有以下條件之一者)

(1)連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上。

(2)取得本職業(yè)五級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。

(3)取得本職業(yè)五級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上,經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)輪訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),并取得畢業(yè)證書。

(4)取得高中大專文憑證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。

(5)具備高中大專文憑證書,取得本職業(yè)五級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。

(6)具備高中大專文憑證書,取得本職業(yè)五級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上2024年注冊人力資源管理師,經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)輪訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),并取得畢業(yè)證書。

(7)取得博士研究生及以上文憑證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。

一級人力資源管理師(具有以下條件之一者)

(1)連續(xù)從事本職業(yè)工作19年以上。

(2)取得本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。

(3)取得本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)輪訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),并取得畢業(yè)證書。

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