60歲的一級建造師找工作可能會面臨一些困難。建筑企業不會聘用年齡超過60歲的員工，因為注冊建造師年齡不能超過60周歲，所以60歲的一級建造師證書屬于不符合要求。
不過，您可以嘗試通過熟人介紹、網絡招聘、人才中介等方式來尋找工作。如果您有時間和精力，也可以嘗試返聘一些項目，但請注意安全問題。
此外，您還可以將關注點放在薪水上，可以考慮與用人單位協商調整薪資，以增加收入。
總的來說，尋找工作可能會面臨一些挑戰，但請不要氣餒，保持積極的態度，并繼續關注建筑行業的發展，可能會有新的機會出現。
1. 職業規劃：明確自己的職業目標，考慮是否希望回歸職場，并且希望從事與建造師相關的工作。
2. 工作性質：仔細閱讀職位描述，確保工作不會過于勞累，如需要頻繁出差或者長時間的工作時間，因為退休后可能沒有穩定的工作時間和體力精力。
3. 薪酬待遇：考慮退休金和新的工作收入，設定合理的薪酬期望。
4. 公司背景：選擇有良好聲譽的公司，這可能會通過在線評價、新聞、專業行業網站等渠道了解。
5. 健康安全：如果身體狀況允許，一些可能需要高空作業或高強度工作的職位可能需要重新考慮。
6. 面試準備：如果初步篩選后有感興趣的職位，進行面試前，確保準備好自我介紹，并了解公司的基本情況。
7. 法律要求：在某些地方，60歲并不算退休，仍可能涉及到勞動法的相關問題，需要咨詢專業人士獲取建議。
8. 適應性：建造師的工作需要一定的腦力和體力，需要確保自己能適應工作環境。
9. 人際關系：如果在新工作中需要處理復雜的人際關系，這可能會是一個額外的考慮因素。
記住，這只是一些基本的建議，具體還需要根據實際情況來調整。
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