近日，浙江省衢州職業技術學校139名畢業生參加衢江區2020年企業新員工崗前培訓班開班儀式。 學員主要來自福萊克流控機械、建沃精工、神舟機器人等本土企業。

通過“就業在當地、創業在家鄉”主題教育和當地“企業文化宣傳周”活動，學校已開設培訓班30余個，培訓近萬人次。 其中60%以上接受過兩個以上專業的培訓，學校培養的技術工人當地就業率超過70%。 參加崗前培訓是為了進一步提高學生的專業技能和理論水平，盡快融入企業，成為企業的技術骨干。

技能大賽：致力于培養技工“博士生”

“我一直夢想成為一名技術員，但沒想到這個夢想這么快就實現了。” 鄭揚子、范丹萍、葉丹妮都是浙江省衢州職業技術學校的優秀學生，在第八屆浙江省電子商務大賽中榮獲創業創新精英獎，在比賽中榮獲二等獎，并獲得作為中國電子商務協會頒發的《中國電子商務職業資格證書》。 同時，他們還將獲得知名電商企業年薪10萬的高薪職位，實習知名企業CEO。 機會。

“我校利用技術競賽、技能競賽等平臺，努力培養一批技術人員‘博士生’，服務曲江產業轉型升級。但學校培養的博士生理論上來說，而我們培養的‘博士生’是搞技術的。” 學校負責學生實習的曾副校長告訴記者，近兩年來，浙江省衢州職業技術學校在衢江區舉辦了兩屆職工職業技能大賽。 比賽項目車工、鉗工、維修電工、焊工共10余名。 學校有40余名獲得者獲得“技術能手”稱號，20余名技術專家獲得技師證書。 在不久前舉行的衢州市2014年中職學生技能大賽暨全省技能大賽選拔賽中，學校取得了優異的成績。 車床、機械裝配與調整、綜合布線、電子商務、網絡建設等共5支隊伍入選參加省技能大賽。 技能大賽。

產教融合：全力培養技工“研究生”

在浙江省中職學生發明成果展上，經組委會專家評審和評審，浙江省衢州職業技術學校學生胡淑琴、饒桂蘭發明的竹炭系列產品榮獲金獎。傳統專業成就。

“這是我們與衢州敏信科技有限公司合作的成果。” 學校創始辦公室王英告訴我們。

插上電源，啟動電機，慢慢向下推動曲軸。 “流行音樂！” 伴隨著清脆的聲音，一塊錫在車床上沖出了一個圓孔，完成了一次真正的沖孔過程。

學校師生與永利達數控公司共同發明的車床被稱為“迷你車床”。 它的體積只有0.3立方米，重量為20公斤。 輕巧方便，減慢工作進程，可作為教具使用。 可以在普通課堂上近距離了解沖床的工作原理。 還可用于實訓，提高培訓率，降低培訓成本。 該發明榮獲市科技創新大賽一等獎、省科技創新大賽二等獎。

“我們準備將微型車床的發明投入生產，用于技術人員的培訓和教學。” 永利達數控公司董事長陳勝說。

據統計，近三年來，學校通過成立產學研聯合體、建立專家工作站、校企聯合開發新產品等方式，培養了一批技術人員“研究生”。 研究成果獲省部級一等獎2項。 獲二、三等獎6項，市一等獎3項，二、三等獎8項，成為名副其實的創新發明人才培養學校。

技能培養：著力培養技術人員中的“全能生”

浙江省衢州職業技術學校焊接實訓中心弧光閃爍，一群30多歲的企業技術人員正在忙碌。 原來，這是山海機械委托學校培養高技能人才的培訓班實習。

“讓師資力量雄厚、實訓設施良好的學校承擔培訓任務，質量有保證，就業有保障。” 省民政廳領導到浙江省衢州職業技術學校檢查退役軍人職業技能培訓工作時表示。

企業需要各類技術人員。 如何培養企業用得著、用得順、留得住的技術人員？

“拜訪企業，面對面了解他們的需求。” 學校實習辦公室主任告訴記者，新年前后，在校長的帶領下，相關人員先后走訪了浙江志高機械有限公司、浙江建沃精密機械有限公司等10家企業，參觀了10余家企業。十幾家當地企業。

走進學校電商創業園蘭理工技工院升級二本，學生們正在網上與客戶洽談業務，利用配送中心快速發出完成的貨物，并在線結算貨款。 “這種真實的電商讓我們學到了很多。”電商培訓班的學生鄭艷秋說。 為提高培養質量，學校與浙江民信生態科技有限公司聯合建立了電子商務創業園。

“我們還為企業加工蘭理工技工院升級二本，節省了企業的用工量。” 在機械加工中心傳來的隆隆聲中，學校校長舒明祥說：“希望全校師生都能有春風得意的感覺。” 讓我們在培養技術人才、服務地方經濟的征程上邁得更扎實、跑得更快。”（楊賓旺）